Учебно-медицинский центр специализируется на обучении специалистов в сфере красоты и здоровья в Ярославле и регионах. Обратите внимание, что список реализуемых образовательных программ отличается в различных регионах. Поэтому, если в вашем городе Вы не находите для себя подходящей образовательной программы, обратите внимание на соседние регионы. Для уточнения доступных направлений обучения в интересующем вас городе, выберите его из списка в верху страницы.
В соответствии с лицензией, выданной Департаментом образования Ярославской области, и Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» ФЗ № 273 от 29.12.12 г. Центр реализует образовательные программы следующих типов:
- дополнительные профессиональные программы:
- профессиональной переподготовки, направленные «на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новой квалификации» (ФЗ № 273 от 29.12.12);
- повышения квалификации, направленные «на совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации» (ФЗ № 273 от 29.12.12);
- профессиональное обучение, которое «направлено на приобретение лицами различного возраста профессиональной компетенции, в том числе для работы с конкретным оборудованием, технологиями, аппаратно-программными и иными профессиональными средствами, получение указанными лицами квалификационных разрядов, классов, категорий по профессии рабочего или должности служащего без изменения уровня образования» (ФЗ № 273 от 29.12.12):
- «Под профессиональным обучением по программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих понимается профессиональное обучение лиц, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего» (ФЗ № 273 от 29.12.12)
- «Под профессиональным обучением по программам переподготовки рабочих и служащих понимается профессиональное обучение лиц, уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих или должность служащего, должности служащих, в целях получения новой профессии рабочего или новой должности служащего с учетом потребностей производства, вида профессиональной деятельности» (ФЗ № 273 от 29.12.12).